Onnistutaan yhdessä - Tiiminvetäjän valmennus

”Innosta, vaikuta, johda – kasva tiiminvetäjänä."

Hyvä tiiminvetäjä on enemmän kuin tehtävien jakaja – hän on suunnannäyttäjä, innostaja ja yhteisen onnistumisen mahdollistaja.

Tavoite

Valmennuksessa keskitytään tiiminvetäjän arjen tärkeimpiin työkaluihin: selkeisiin tavoitteisiin, toimivaan vuorovaikutukseen, motivoivaan töiden organisointiin sekä hyvinvoivan työyhteisön edistämiseen.

Saat käytännön keinoja:

• Tavoitteiden kirkastamiseen ja jalkauttamiseen niin, että koko tiimi kulkee samaan suuntaan
• Vuorovaikutustaitojen vahvistamiseen, jotta palautteenanto, kuuntelu ja rakentava keskustelu tukevat tiimin ilmapiiriä
• Onnistumisen mahdollistamiseen – miten luot tiimiisi kulttuurin, jossa jokainen voi loistaa.

Olet sitten uusi tiiminvetäjä tai kokenut konkari, valmennus antaa uusia näkökulmia ja konkreettisia työkaluja arkeen. Tervetuloa kehittämään johtajuuttasi ja kasvamaan tiimin kanssa – yhdessä kohti parempia tuloksia!

Kohderyhmä

Valmennus sopii esimerkiksi työryhmän, tiimin, osaston, yksikön tai vastaavan lähiesihenkilöille, työryhmän vetäjille tai kyseisiin tehtäviin siirtyville.

Toteutus

Käytännönläheinen valmennus tukee ammatillista osaamistasi ja kehittymistäsi toimia tiimin- tai työryhmän vetäjänä. Valmennuspäivien aikana työskentelemme tiiviisti ja vuorovaikutteisesti päivän aiheiden parissa. Väliajan tehtävillä kehität konkreettisesti tiimisi tai työryhmäsi toimintaa.

Jokaiselle osallistujalle laaditaan Mif:in 360-johtamiskäyttäytymisen arviointi. 360-arviointipalautteen avulla tiedostat miltä oma toimintasi näyttää muille: mikä on hyvää ja missä voisi vielä parantaa. Arvioinnin palautetilaisuudessa rakennetaan alustavat henkilökohtaiset kehittymissuunnitelmat, joiden toteutumista on helppo viedä eteenpäin ja seurata.

Sisältö

Koulutus sisältää 4 innostavaa valmennusiltapäivää lähiopetuksena.

MA 25.8.2025 klo 12-16 Onnistu tiiminvetäjänä

• Toimivan tiimin tunnusmerkit
• Tiiminvetäjä kehittymisen mahdollistajana
• Arvostava vuorovaikutus ja psykologinen turvallisuus
• Ratkaisukeskeinen työote
• Myönteinen palautekulttuuri

 KE 24.9.2025 klo 12-16 Muutoksen ja tavoitteiden johtaminen

• Inhimillinen muutoksen johtaminen
• Tiimin tavoitteet yhteiseksi
• Ongelmatilanteiden ja haasteellisten tilanteiden ratkaisukeskeinen hoitaminen
• Johtamiskäyttäytymisarvioinnin tulokset

TO 23.10.2025 klo 12-16 Lean ja prosessien kehittäminen

• Lean-toiminnan perusperiaatteet
• Jatkuva parantaminen toiminnan kehittämisessä
• Lean-legopelillä sujuvampia prosesseja 

TI 2.12.2025 klo 12-16 Hyvinvoiva työyhteisö

• Tiimin hyvinvoinnin johtaminen ja voimavaratekijöiden tunnistaminen
• Erilaiset persoonat työyhteisön rikkautena
• Tiiminvetäjän oman hyvinvoinnin johtaminen

Valmennuksen vetävät kokeneet asiantuntijavalmentajat, joilla on vankka tausta esihenkilötyön kehittämisestä myös käytännön tasolla.

Ajankohta

25.8.2025—2.12.2025

Paikka

Lähiopiskelupäivät pidetään TAKKin Nirvan kampuksella, os. Kurssikeskuksenkatu 11, Tampere.

Hinta

Valmennuksen hinta on 590 € / osallistuja (sis. alv 25,5 % sekä 360 Mif:in johtamiskäyttämisen arvioinnin).

Voit peruuttaa ilmoittautumisesi viikkoa ennen suunniteltua toteutusajankohtaa. Mikäli peruutus tehdään myöhemmin tai sitä ei peruuteta ollenkaan, veloitetaan 100 % hinnasta.

Koulutus laskutetaan opiskelupaikan vastaanoton vahvistamisen jälkeen yhdessä erässä.

Hakeutuminen

Koulutus toteutetaan vain omaehtoisena, jätäthän hakemuksen oppisopimusta koskevat tiedot täyttämättä. Koulutuksen paikat täytetään hakujärjestyksessä.

Lisätiedot

Kouluttaja Tea Nikkilä
tea.nikkila@takk.fi, puh. 044 7906 429

Kouluttaja Timo Pispala
timo.pispala@takk.fi, puh. 044 7906 514